ComÊxito Blog Postagem: 5s ferramenta basica para melhoria da qualidade de vida no trabalho e em casa

Publicado em: 19/12/16 03:22

Quais são os 5S?

É uma prática concebida no Japão que se refere à "manutenção abrangente" da empresa, não apenas máquinas, equipamentos e infra-estrutura de manutenção, mas ao trabalho em geral.

 

As iniciais dos 5S:

Em Japonês:

Seiri - Classificação e Eliminação

Seiton - Organização

Seiso - Limpeza

Seiketsu - Higiene e Visualização

Shitsuke - Disciplina e Compromisso

 

Por 5S?

É uma técnica que se aplica em todo o mundo com excelentes resultados para a sua simplicidade e eficácia.

Sua aplicação melhora os níveis de:

1. Qualidade.


2. Eliminação de inatividade.


3. Redução de Custos.

A aplicação desta técnica exige o compromisso pessoal e duradouro com sua empresa para ser um autêntico modelo de organização, limpeza, segurança e higiêne.



Os primeiros a fazer este compromisso devem ser os gerentes e chefes e este é o exemplo mais claro de comprometimento para obtenção rápida dos resultados.

Resultados da aplicação do 5S:

Estudos estatísticos em empresas de todo o mundo que têm implementado este sistema mostram que:

Na aplicação dos primeiros 3S teremos:

-Redução de 40% dos custos de manutenção.

-Redução de 70% do número de acidentes.

-Crescimento de 10% de confiabilidade dos equipamentos.

-Crescimento de 15% do tempo médio entre falhas.

 

Quais os benefícios do conceito 5S?

1. A aplicação do conceito 5S é baseada no trabalho em equipe.


2. Os trabalhadores concordam.


3. Suas contribuições e conhecimentos são valorizados.


4. MELHORIA CONTÍNUA se torna uma tarefa de todos.

Temos um AUMENTO DA PRODUTIVIDADE que se traduz em:

1. Produtos menos defeituosos.


2. Menos avarias.


3. Redução de estoques ou inventários.


4. Menos acidentes.


5. Menos movimentos e transferências inúteis.


6. Menos tempo para mudar ferramentas.

Conseguir um lugar melhor para trabalhar, uma vez que temos:

1. Mais espaço.


2. Um lugar melhor para trabalhar.


3. O reforço da cooperação e trabalho em equipe.


4. Maior compromisso e responsabilidade nas tarefas.


5. Aumento do conhecimento da própria função.

 

Através de treinamento e formação de todos os membros de uma equipe e a implementação destes conceitos, é possível romper com o passado de maus hábitos e colocar boas práticas em uma organização.

Em suma, a melhoria se torna uma rotina, uma prática de nossas tarefas. É um crescimento humano e pessoal a nível de auto-disciplina e auto-satisfação.

Este conceito é o melhor exemplo de compromisso com a melhoria contínua. Todos nós devemos aceitá-lo.

Veja nosso curso sobre os 5S que explica também os 8S.